Dos nuevas anomalías detectaron al gobierno panista del ex edil Luis Banck Serrato: una que involucra a sus ex colaboradores en la contratación de un servicio de programación de software por 500 mil pesos con la empresa estadounidense Oracle pero que nunca saldaron y otra es que los guardias privados por los que pagaban 23.1 millones anuales los usaban sus funcionarios para cuidar sus casas y no las oficinas o sitios públicos.
Leobardo Rodríguez Juárez, secretario de Administración, informó a MTPNoticias que en el caso de Oracle ya se armó el expediente y será en estos días cuando presente la queja ante Contraloría Municipal para que se abra un procedimiento administrativo, que se suma a las dos anteriores: la entrega de 84 bases irregulares y el robo de 260 celulares.
“Estamos por interponer otra denuncia porque en el año 2016 se contrató un servicio, una plataforma que se llama Oracle, por 500 mil pesos, una póliza de mantenimiento y de soporte. Es una plataforma que nos sirve para dar servicio de informática a todas las dependencias, que es vital porque es transversal con otras plataformas que utilizamos”, dijo.
Te recomendamos: Funcionarios de Banck se robaron 260 celulares “porque no estaban inventariados”
“Lo que sucedió es que recibieron el servicio, recibieron la factura y nunca la pagaron, entonces Oracle que es una empresa extranjera siguió prestando el servicio, el siguiente año se pagó de forma regular, pero ya vino el aviso de que estaba pendiente el pago de 2016“.
Ahora que el gobierno de la presidenta Claudia Rivera se ve en la necesidad de renovar la póliza, la empresa presentó sus restricciones por ese adeudo del cual no se dejó constancia ni documento en la entrega-recepción.
Leobardo Rodríguez especificó que la queja es porque se está poniendo en riesgo la operación del ayuntamiento y está será en contra de quien era la titular de la Secretaría de Administración hace tres años, Yareni Janix Natera. Después de Contraloría esta tiene que turnarse al Tribunal de Justicia Administrativa porque ahí es donde se debe dirimir el caso de daño patrimonial.
Al cumplirse el primer año de administración, Leobardo Rodríguez concedió una entrevista a MTPNoticias y estas son algunas preguntas y temas que nos contestó.
¿La van a pagar (el medio millón a Oracle)?
Vamos a pagar la factura porque además está documentado que se recibió el servicio, lo que no está documentado es que el anterior director de gobierno electrónico nos hizo los trámites correspondientes para que se pagara y es una misión que tiene que ser sancionada.
A pesar de que muchas veces dicen que ya pasaron los 90 días de entrega recepción y que están totalmente liberados, esas cosas que se quedaron en las cajones y a escondidas las vamos a seguir denunciando porque no hay que olvidar que la Ley de Responsabilidades del Servidor Público nos llama a cuentas entre 5 y 7 años dependiendo la omisión que se haya cometido.
¿Además de Oracle, otra irregularidad que hayan encontrado en tu área?
Sobrecostos, porque esto nos ha permitido también tener ahorros nosotros en los contratos logramos tener precios muy competitivos que comparados con otros años tuvimos por abajo ni siquiera el impacto inflacionario eso nos permite asumir que había sobre costos en el funcionamiento
Te sugerimos: Ayuntamiento va tras 2 exfuncionarios de Banck por entrega de 84 bases: Rodríguez
¿Algún ejemplo?
Tenemos un caso de seguridad privada, facturaban cierta cantidad de elementos de policía (23.1 millones) y cuando nosotros empezamos a hacer los recorridos para verificar las necesidades de elementos, lo que se reportaba y lo que se pagó no correspondía con la realidad, evidentemente se cubrían con los documentos, las bitácoras hechizas.
No hubo posibilidad de documentarlo porque no podemos inventar, se les señala por corruptos no por tontos, entonces nos cobraban entre 25 y 30 elementos de seguridad privada que nunca estuvieron en la zona de los había reportado.
¿Cuántos guardias de seguridad privada pagaban en la anterior administración de Luis Banck?
Pagaba alrededor de 110 guardias de seguridad, nosotros estamos pagando en este momento 90.
Además de que recibimos versiones de algunos compañeros, incluso varios ya no están pero que tampoco se atrevieron a hacer las denuncias ante Contraloría aunque se los solicitamos, que muchos guardias de seguridad hacían labores en casas privadas; es decir pagados con recursos del ayuntamiento pero que estaba en casa de algún funcionario.
¿En la casa del presidente municipal?
No del presidente municipal, pero sí de funcionarios menores de la Secretaría de Administración, directores.
En otro tema, relacionado al primer año de gestión ¿Qué logros se tienen?
El área administrativa no solamente de la cuarta ciudad más importante del país sino en cualquier organización pública, es vital porque representa el sistema nervioso de la administración pública, si la Secretaría de Administración falla entorpece el trabajo de las demás dependencias.
Era un reto importante porque además llegamos a un área en la que históricamente ha existido la duda de la corrupción y teníamos que meternos a fondo porque era la única manera para tener la credibilidad del ciudadano. Son los lugares en los cuales la clase política tradicional ha ocupado para meterle la mano en el presupuesto.
¿Que se logró en este primer año?
Los hechos que hemos documentado en nuestra pasada comparecencia con los regidores y que la presidenta municipal también dio a conocer en su informe de gobierno.
Logramos ahorros en el orden de los 76 millones de pesos aplicando la política de la austeridad republicana, que es uno de los pilares de la cuarta transformación encabezadas por el presidente Andrés Manuel López Obrador.
Primero eliminamos privilegios a los altos funcionarios, nos costó trabajo, hubo resistencia porque a nadie le gusta perder lo que ellos decían eran derechos adquiridos
Por ejemplo de Seguro de Separación Individualizado estaba diseñado así se diseñó lo tenían el Gobierno Federal lo teníamos en el ayuntamiento se diseñó como un sobresueldo disfrazado.
Los altos funcionarios, los regidores los secretarios, el presidente municipal podían ahorrar hasta el 10 por ciento de su salario.
Si nos vamos a cuál fue el último salario del presidente municipal anterior eran 8 mil 200, el 10 por ciento en términos netos.
Entonces con este seguro, el ayuntamiento debía poner otro 10 por ciento, es decir mensualmente la cuenta de ahorro del alto funcionario entre 14 o 15 mil pesos que se iban en un fondo de inversión, que genera intereses el al final de la administración, era una suma importante de la que recibían.
Eso le costaba el ayuntamiento alrededor de 13 millones de pesos al año.
Otro privilegio que eliminamos fue el Seguro de Gastos Médicos Mayores por una razón, porque también estaba destinado a secretarios y directores de área para que pudieran ser atendidos en diversos hospitales de primer nivel, que nos representa un ahorro de 4 millones de pesos.
Nosotros ya no tenemos ninguno de los seguros.
Tienen un programa de empleo temporal para fin de año, ¿En qué consiste?
Vamos a lanzar por instrucción de la presidenta municipal Claudia Rivera un programa de empleo temporal de fin de año para los ciudadanos, entre 250 y 300 plazas temporales en los meses de noviembre y diciembre para hacer labor de restauración de la ciudad.
Son nuestras vacantes, van hacer contrataciones del ayuntamiento, iban a estar en el campo, es decir en las juntas auxiliares, colonias unidades habitacionales, reforzando las tareas de Servicios Públicos, Desarrollo Urbano, de la Gerencia del Centro Histórico para que terminemos el año con la ciudad limpia con todos
La próxima semana vamos a estar presentando los perfiles que se van a contratar y también los salarios van a estar entre los 8 mil o 10 mil pesos con la intención de que es una de las épocas más complicada. Sabemos que hay muchos poblanos y poblanas que no tienen empleo en este momento, e insisto como estos recursos ante se ocupaban en alguna otro fin nosotros queremos retribuir a la ciudad.
Va a dirigido a adultos, todos podemos aportar algo a la ciudad, limpiando parques, cortando pasto, pintando guarniciones, van a hacer tareas muy operativas lo, vamos a denominar Juntos por Puebla y es justamente un programa de empleo temporal dirigido a gente de escasos recursos que no tiene empleo y que nos va ayudar a reforzar el tema de servicios públicos.
¿Cuántas adjudicaciones concretaron en este primer año?
Este año, el comité de adjudicaciones realiza 203 procedimientos de adjudicación de los cuales 33 fueron licitación pública nacional y 33 adjudicaciones directas.
Y el resto fueron con invitaciones a cuando menos 3 y cuando menos cinco de acuerdo a los montos nos abocamos a lo que presenta la ley
Este dato también es importante, porque del total del monto que se adjudicó que ronda los 1 mil 100 millones de pesos, solo 88 millones fueron por adjudicación directa, es decir ni el 7 por ciento del total adjudicado, esta es otra de las políticas de las presidenta Claudia Rivera, que sea la menor cantidad de compra por adjudicación directa.
Suscríbete a nuestro canal de YouTube
